PROYECTO II
Empresa en progreso
Comenzando el año fiscal, se inicio el funcionamiento de la empresa simulada.
Nuevos objetivos, nuevas metas.
Realizamos en clase mediante grupos de seis, la distribución por departamentos para que cada grupo, aprenda como es el manejo en cada una de ellos.
En conjunto con mis compañeros de grupo, hicimos la distribución de diferentes tareas para poder lograr los objetivos que nos ponían. Realizamos cuatro rotaciones que fueron:
Departamento de Marketing
En este departamento, realizamos un logo, creamos la historia de la empresa, realizamos la factura y creamos productos.
Marketing
Departamento de Facturación
En este departamento, realizamos facturas de ventas como de compras de productos nacionales, se realizo un cuadro de amortización de un préstamo con el calculo de la TAE, también un cuadro de amortización por el método leasing, llevamos el stock y realizamos varias comunicaciones con otras empresas para hacernos conocer.
Facturación
Departamento de RRHH
En RRHH, realizamos nuestro curriculum vitae, nos dimos de alta en TGSS, aprendimos a realizar el modelo 145, calculamos nuestra retención, hicimos nuestra nominas, hasta finalizar con la baja en el TGSS, realizar el despido y finiquito.
RRHH
Departamento de Contabilidad
En este departamento, usamos tres programas contables:
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SEFED: Permite hacer las compras a los proveedores y controlar las cuentas bancarias de la empresa.
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DRIVE: Ver los pedidos, albaranes y facturas.
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A3COM: Registra todas las operaciones contables de la empresa.
